Fórum dos Presidentes I: Consultor americano fala para presidentes de cooperativas

Sandford Robbins, consultor da Landmark Education Business Desenlopment, de Dellawara, Estados Unidos, fez a conferência de abertura do Fórum dos Presidentes de Cooperativas Agropecuárias, na tarde desta quarta-feira (21), em Curitiba no Alta Reggia Plaza Hotel e que conta com a presença de 32 participantes. Ao falar na abertura do evento, o presidente da Ocepar, João Paulo Koslovski, afirmou que a realização de mais este Fórum dos Presidente se constituiu num importante marco no relacionamento cada vez mais forte entre as diversas lideranças do setor e na solução de possíveis problemas. “Como o próprio nome já diz, aqui é o verdadeiro fórum para discutirmos todos as questões pertinentes as nossas cooperativas e de como iremos construir um futuro sólido”. Koslovski também fez questão de lembrar alguns números que fazem das cooperativas uma alavanca importante para o desenvolvimento social e econômico de nosso estado.

Conferência - Durante duas horas e meia, Sandford Robbins, que teve como intérprete a consultora e jornalista, Maira Costa, fez uma ampla análise sobre o comportamento de cada indivíduo dentro de uma organização e como as lideranças precisam gerenciar conversas para o sucesso do negócio. Segundo o consultor, 90% dos planejamentos estratégicos falham. “Eles não dão certo porque as pessoas não estão preparadas para aceitar ou entender as mudanças. Eles não sabem que não sabem. Também não sabem que seus clientes não sabem que não sabem. Se mudarmos esta situação drasticamente, aí acontecerão grandes descobertas”, lembrou. Segundo Sandford, o objetivo principal de sua palestra era gerar uma drástica mudança de atitude dos dirigentes em relação a suas formas de pensar, superar os erros do passado, melhorar o desempenho e a participação na realização das metas estratégicas, para isto ele apresentou aquilo que classificou como idéias radicais. “O primeiro passo mais importante para criar e realizar um futuro promissor é começar a escutar. Não apenas aquilo o que temos a dizer, ouvir os outros sem preconceitos estabelecidos. Ouvir já e sempre!”, sentenciou ele.

Segunda idéia radical – Para Sandford a segunda proposta radical é fazer uma profunda análise de como está acontecendo o relacionamento entre os diversos postos hierárquicos. “Como está sendo feita esta interação entre a liderança, setor operacional (gerências) e o indivíduo na sua cooperativa?”. Na sua opinião o processo tem que ter como base a conversa. “Conversas a partir do futuro e não do passado. Uma conversa de maneira bem sucedida. O futuro da sua empresa está calcado na conversa com você mesmo, com as pessoas e entre as pessoas da sua organização. O futuro é aquilo o que dizemos dele. Precisamos parar de carregar o passado, principalmente de coisas que eu disse. Precisamos aprender a gerenciar conversas de forma madura e equilibrada”, lembrou o consultor que foi ouvido atentamente pelos presidentes das cooperativas.

Empresa de consultoria - A Landmark Education Business Development (LEBD) é uma empresa global de consultoria que se distingue por sua exclusiva e eficaz tecnologia de transformação organizacional e desenvolvimento empresarial. O objetivo da empresa é tornar as organizações capazes de gerar resultados empresariais extraordinários e criar qualidade de vida excepcional para as pessoas que nelas trabalham. A Landmark estabelece parcerias com seus clientes para criar, desenhar e implementar iniciativas organizacionais que produzem mudanças significativas e resultados empresariais mensuráveis num espaço de tempo surpreendentemente curto. Estes serviços compreendem planejamento estratégico, construção e treinamento de equipes gerenciais de alto desempenho, mobilização em grande escala de funcionários e modelagem de novas e poderosas relações nas organizações. A Landmark já treinou mais de 700 mil pessoas em todo o mundo e seu escritório no Brasil fica no Rio de Janeiro.

Segundo dia - O evento prossegue hoje (quinta-feira) com mais duas palestras, sobre o tema “cenários macro-econômicos para o Brasil atual e oportunidades e ameaças para o agronegócio”. O conferencista será o professor Amaury Patrick Gremaud, da USP e da Escola de Administração Fazendária do Ministério da Fazenda. Às 10:45 horas, palestra sobre o tema “A negociação que faz a diferença”, sob a responsabilidade do professor Jean Bártoli, também da USP.