Segurança como valor: o papel do Diálogo Semanal na rotina da Cocari

A segurança é um valor essencial que permeia cada decisão, comportamento e interação na Cocari. Com o objetivo de proteger as equipes e garantir eficiência operacional, a cooperativa adota diversas iniciativas preventivas, entre elas o Diálogo Semanal de Segurança (DSS), uma ferramenta estratégica que reflete o compromisso com a saúde e segurança no trabalho.

Prevenção, reflexão e responsabilidade

O DSS é realizado antes do início da jornada de trabalho, duas vezes por semana, com duração de 5 a 15 minutos. Esse momento é dedicado à reflexão, prevenção e responsabilidade coletiva, pilares fundamentais da cultura de segurança da Cocari.

Durante o DSS, são abordados temas como procedimentos de segurança, riscos das atividades, boas práticas e lições aprendidas, além de orientações e responsabilidades compartilhadas entre líderes e equipes. Esse espaço de diálogo e aprendizado coletivo fortalece a confiança e a consciência de que cada colaborador é responsável por si e pelo outro.

Valdinei Ottoboni, gerente do departamento de Engenharia e Segurança da Cocari, destaca a importância do DSS como uma ferramenta para disseminar a cultura prevencionista. “Temos a oportunidade de trazer para reflexão o tema segurança, priorizando a prevenção de acidentes, seja na cooperativa e nas nossas atividades diárias, no trânsito e em todos os lugares. Esse momento reforça a prioridade da segurança nas nossas falas e ações dentro das atividades”, afirma Ottoboni. 

Principais pontos abordados no DSS

• Relembrar procedimentos fundamentais de segurança;

• Discutir riscos presentes nas atividades que serão desenvolvidas;

• Compartilhar boas práticas e lições aprendidas;

• Alinhar orientações e responsabilidades entre líderes e equipes;

• Estimular a participação ativa dos colaboradores, valorizando suas percepções.

Atitudes seguras

Mais do que um momento de orientação, o DSS promove responsabilidade social, incentivando os colaboradores a levar atitudes seguras para além do ambiente de trabalho. Esse impacto positivo se estende à comunidade e à vida pessoal, transformando a segurança em um valor para a vida. Entre os principais benefícios do DSS estão a redução de acidentes de trabalho, maior atenção aos riscos, aumento do comprometimento dos trabalhadores e melhoria na produtividade e no ambiente de trabalho.

Ao relembrar procedimentos fundamentais, discutir riscos e estimular a participação ativa dos colaboradores, o DSS desenvolve um ambiente de confiança e fortalece a cultura de segurança. Os hábitos preventivos aprendidos nesse diálogo constante influenciam atitudes no trânsito, em casa e em atividades cotidianas, mostrando que a segurança não é apenas uma prática profissional, mas um valor que transforma vidas.

O impacto no dia a dia e na vida dos colaboradores:

• Valoriza o colaborador, que percebe que sua segurança é prioridade;

• Reduz acidentes de trabalho e desperta maior atenção aos riscos;

• Aumenta o comprometimento dos trabalhadores;

• Melhora a produtividade e o ambiente de trabalho.

Ottoboni salienta que quando esse diálogo acontece de forma constante, desenvolve um ambiente de confiança, onde cada colaborador se sente responsável por si e pelo outro. “Essa consciência coletiva é o que fortalece a cultura de segurança”, conclui.

Na Cocari, a segurança é prioridade e o DSS é um exemplo claro de como a prevenção e a responsabilidade coletiva podem fazer a diferença na rotina de trabalho e na vida dos colaboradores. (Assessoria de Imprensa Cocari)