UNIMED LONDRINA: Fórum de Planejamento Estratégico decide ações para alcançar metas

Nos dias 28 e 29 de setembro, diretores, conselheiros e gestores da Unimed Londrina se reuniram no Hotel Blue Tree para a realização do 6º Fórum de Planejamento Estratégico. O fórum teve como foco a análise e discussão das metas globais e iniciativas estratégicas para o alcance da visão de futuro da singular em “tornar-se a melhor cooperativa médica do país até 2014”.

Melhoria - A melhoria que ficou em evidência para que as metas sejam atingidas foi a priorização dos honorários médicos, fidelizando os cooperados e tentando mantê-los satisfeitos. A satisfação dos cooperados é um dos indicadores-chave para o pagamento do Programa de Gratificação Variável (PGV), em vigência na cooperativa.

Outras diretrizes - Além desta, outras diretrizes foram apontadas, como priorizar os honorários médicos; cumprir o estatuto social / regimento; exercer autonomia plena na gestão dos custos assistenciais, exceto honorários médicos;evoluir o modelo de governança corporativa;racionalizar as despesas administrativas e reforçar a profissionalização e incrementar o crescimento da receita. Uma outra estratégia proposta pelo grupo é o aumento da receita com novas ações voltadas às Unidades de Negócio. Um maior nível de reajuste na carteira PJ, com foco na rentabilidade, também foi discutido e apontado como estratégia.

Participação - O fórum ainda teve a participação da administradora Luciana Souza da Silveira, autora do livro “Prevenção de doenças e promoção da saúde – diferenciais estratégicos na conjuntura da saúde suplementar”, que conferiu uma palestra sobre cenários e tendências da saúde.  (Imprensa Unimed Londrina)