Sescoop/PR disponibiliza apresentações da Formação de Agentes de Autogestão

Notícias educação 28 August 2024

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Cento e quarenta e três profissionais das cooperativas paranaenses participaram do Programa de Formação de Agentes de Autogestão promovido pelo Sistema Ocepar, por meio do Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo no Paraná (Sescoop/PR), nos dias 22 e 23 de agosto, no NH Hotel, em Curitiba. Foram dois dias de intensa programação focada no tema “A importância dos dados para a autogestão”. A Gerência de Monitoramento e Consultoria (GMC), responsável pela organização do evento, disponibilizou as apresentações feitas pelos palestrantes e profissionais do setor. Confira nos links abaixo.

Avaliação

Na avaliação do gerente de Monitoramento e Consultoria, João Gogola Neto, o evento atingiu o objetivo de apresentar aos agentes a importância dos dados para a autogestão. “Também buscamos a integração dos participantes das 66 cooperativas que estavam presentes, representando os sete ramos do cooperativismo paranaense. Para a GMC, a participação e o apoio dos agentes são fundamentais”, acrescentou.

Programação

No primeiro dia, foi realizado um painel sobre “Inteligência Artificial – uma nova era para o cooperativismo”, com a participação de Cris Alessi e Fabio Scabeni e tendo Gogola como moderador. Depois, houve atividades simultâneas nas Salas de Monitoramento, Projetos e Auditoria Interna, com debates de temas específicos e palestras sobre Inteligência Artificial, Ciências de Dados na Contabilidade e Implementação de práticas de ESG. Clique aqui e confira a matéria.

Reforma Tributária

No segundo dia, o coordenador de Desenvolvimento Cooperativo do Sescoop/PR, Devair Mem, falou sobre os projetos que tratam da regulamentação da Reforma Tributária em tramitação no Congresso Nacional e os impactos no cooperativismo. “O fornecimento de bens de produção das cooperativas para seus cooperados terá alíquota zero. Da mesma forma, quando o produtor cooperado entregar a sua produção na cooperativa, também terá alíquota zero. Mas essa é a regra geral. Há outros elementos que estamos trabalhando fortemente para assegurar as especificidades do cooperativismo e apresentamos emendas, entre elas a 571 e a 572, que tratam de ajustes nessas operações das cooperativas, adequando melhor isso ao conceito do ato cooperativo. Esse é o ponto que estamos trabalhando junto com as cooperativas e o Sistema OCB no Congresso Nacional, para tentar aprovar ajustes que entendemos que ficarão melhor para as operações das nossas cooperativas”, afirmou Devair em entrevista ao jornalista Alexandre Salvador para a rádio PR Cooperativo.

ESG

Já Bernardo Moreira, sócio de auditoria da KPMG, ministrou a palestra “Asseguração ESG”. “Basicamente, a mensagem que deixamos aos participantes do evento é de que o ESG é uma jornada sem volta. Todos precisam estar focados em todas as áreas dentro da cooperativa, empenhados em produzir uma informação de qualidade e fidedigna que possa ser incluída no Relatório de Sustentabilidade e no Inventário de Gases, ou seja, não é trabalho de uma única pessoa, nem responsabilidade do contador. Tem que ser uma responsabilidade de todos a produção de uma informação boa e que esteja associada aos objetivos estratégicos de cada cooperativa”, enfatizou.

Ultramaratonista

O evento foi encerrado com a participação do ultramaratonista Daniel de Oliveira, considerado o homem mais resistente das Américas. “Sou o único brasileiro que já fez o Double Deca, prova de triatlo mais longa do mundo, com 76 quilômetros de natação, 3.500 quilômetros de ciclismo e 844 quilômetros de corrida. Agora, em setembro, vou largar na prova mais longa da história, o Triplo Deca, que são 114 quilômetros nadando, 5.400 quilômetros pedalando e 1666 quilômetros correndo. E vamos colocar o nome de um brasileiro no livro dos recordes”, destacou Oliveira, também em entrevista à Salvador.

Ele apresentou uma palestra com o tema “Destruindo o Impossível”. “Todas as dificuldades são oportunidades para realizar aquilo que ainda não foi feito. Eu acredito que todo indivíduo deve ter essa compulsão pelo desconhecido, pelo novo, e entender que as ‘pequenices’ do dia a dia não são nada mais do que oportunidades de melhorias e isso faz parte tanto do gerenciamento das empresas, quanto de cada indivíduo”, sintetizou Oliveira.