COPAGRIL: Cooperativa realiza Programa de Desenvolvimento Profissional

A Copagril iniciou o programa de desenvolvimento profissional com o objetivo de capacitar os funcionários das diversas áreas envolvidas com o administrativo, vendas e unidades, propiciando uma visão sistemática da empresa. A primeira parte do treinamento aconteceu no sábado (26/03), no Centro Administrativo da Copagril, em Marechal Cândido Rondon. A aula inaugural foi ministrada pelo diretor presidente da cooperativa, Ricardo Silvio Chapla. Na ocasião, ele abordou os aspectos da sociedade cooperativista, atividades funcionais, os ramos e setores que a Copagril tem e desenvolve negócios, a representatividade do associado perante a empresa, funcionários e do próprio negócio. "Precisamos lembrar sempre que a razão pela qual existe a Copagril é pela força e determinação dos associados, unidos ao bom trabalho de gestão da diretoria, assim como o empenho e determinação dos funcionários. Essa soma de fatores representa o sucesso da cooperativa", enalteceu o diretor presidente.

Cronograma - Por se tratar de diferentes áreas e setores dentro da cooperativa, o treinamento interno será dividido por módulos e aplicado para duas turmas heterogêneas, contando com a participação de funcionários de todas as áreas e unidades da Copagril. Com carga horária de 24 horas, os conteúdos serão ministrados aos sábados, a cada 15 dias, por profissionais de cada setor, sempre no centro administrativo. Em sua explanação, Chapla também falou sobre o funcionamento e procedimentos adotados para o melhor desenvolvimento da diretoria que representa, democraticamente, os interesses dos associados. "Fomos eleitos pelos associados para representá-los e também para tomarmos as decisões sobre os investimentos oriundos da cooperativa. Todos nós temos deveres e direitos a serem cumpridos, essa é uma das premissas da Copagril", comentou Chapla. (Imprensa Copagril)