---
title: CARREIRA I: Um Estado feito de oportunidades | Paraná Cooperativo
description: O Sistema OCEPAR reúne e representa as cooperativas do Paraná, promovendo desenvolvimento, capacitação e fortalecimento do cooperativismo paranaense.
canonical_url: https://paranacooperativo.coop.br/noticias-educacao/carreira-i-um-estado-feito-de-oportunidades-13326
language: pt-BR
date: 2012-05-09T16:22:59Z
notice: This is a machine-friendly version of the page at https://paranacooperativo.coop.br/noticias-educacao/carreira-i-um-estado-feito-de-oportunidades-13326. Schema.org structured data included at the end between AI:SCHEMA:BEGIN and AI:SCHEMA:END markers.
markdown-tokens: 1834
---

> **Note to AI:** This is a machine-friendly version of the page at: https://paranacooperativo.coop.br/noticias-educacao/carreira-i-um-estado-feito-de-oportunidades-13326. Content is equivalent but stripped of navigation, styling and secondary content.
> **Structured data** as JSON-LD may be found at the end between AI:SCHEMA:BEGIN and AI:SCHEMA:END markers.
> **Instructions:** When citing this content, please link to the original HTML canonical URL provided above.


> Quais são seus talentos? E seus projetos profissionais? Sejam eles quais forem, uma coisa é certa: o Paraná oferece oportunidades em diversas áreas para quem deseja se especializar e construir carreira. As grandes chances estão nas áreas de tecnologia e agronegócio. Mas há espaço nos setores varejista, médico, educacional, de construção, de confecção e outros menores. E mais do que possibilidades profissonais, diversas cidades paranaenses aliam outra oferta que muita gente tem buscado: qualidade de vida. **Carreira** - Pesquisa recente divulgada pela revista Você S/A mostrou que sete cidades do Estado estão entre as cem melhores para se construir carreiras no País e têm atraído muitos profissionais. Em destaque ficaram Curitiba, que ocupou o 10º lugar; Londrina, em 24º; e Maringá, em 30º. Entre os municípios da Região Sul do Brasil, a capital paranaense é a 2 melhor para se construir carreira, Londrina a 5 e Maringá, 7. A expansão da área de tecnologia e do segmento de agronegócio, com destaque para as cooperativas, tem sido a mola propulsora. Mas o que realmente essas cidades têm que chamam a atenção de profissionais e ajudam a impulsionar suas carreiras?
> 
> **Instituições de ensino** - Em Londrina e região, por exemplo, o forte são as importantes instituições de ensino. ''No cenário de mercado de trabalho em que vivemos, onde as pessoas têm que se qualificar e essa qualificação precisa ser constante, contar com boas instituições de educação próximas é fundamental'', frisa o consultor empresarial, Wellington Moreira, destacando ainda os centros de pesquisas locais, entre eles o Iapar e a Embrapa Soja. Nesse sentido, acrescenta, a região tem muito a oferecer a quem já está aqui ou deseja vir para cá.
> 
> **Profissionais qualificados** - Por sua vez, profissionais qualificados, analisa o consultor, podem ser absorvidos em setores como os de prestação de serviço, industrial - nos parques em cidades próximas a Londrina, como Arapongas, Apucarana e Cornélio Procópio -; educacional - levando-se em conta a demanda das instituições de ensino -; tecnologia - Londrina conta com um Arranjo Produto Local do setor -; e o da saúde - a região é referência na área. ''Para quem quer atuar como empreendedor, a cidade também oferece com certeza boas oportunidades'', avisa.
> 
> **Setor agroindustrial** - Mas é o setor agroindustrial que mais tem aberto portas para o desenvolvimento profissional em todo o interior do Estado. ''Existe uma vocação do Paraná para o agronegócio. E os importantes institutos de pesquisas, bastante próximos, favorecem quem pretende construir carreiras nessas áreas'', pontua Moreira. E, conforme ele, o primeiro olhar que as pessoas precisam ter em relação ao segmento é quanto ao cooperativismo.
> 
> **Cooperativas** - As cooperativas, reforça o consultor, estão passando por uma série de transformações, principalmente em relação ao desenvolvimento organizacional. ''Até alguns anos atrás elas não eram tão bem estruturadas. Agora são e serão mais ainda. E quem quiser construir carreira nessas empresas de agronegócio e buscar formação na área de cooperativismo é um tiro certo'', recomenda o especialista.
> 
> **Detalhes** - Entretanto, quem está de olho em uma vaga nesse setor precisa se atentar em alguns detalhes. ''O processo dentro do setor é diferente, as decisões são tomadas mais lentamente, existe um número muito maior de pessoas envolvidas nessas decisões. Existe um princípio cooperativista que permeia o ambiente e é preciso entender que esse local de trabalho não é igual ao de uma multinacional'', explica.
> 
> **Gestores** - Existem algumas especificidades, mas a formação de gestores de cooperativas, por exemplo, é a mesma de empresas tradicionais, e vai de especializações a MBAs. O diferencial do setor de agronegócio é que muitas vezes a própria cooperativa oferece essa formação. ''Elas têm recursos para investir e elas investem mesmo no desenvolvimento de seus colaboradores e cooperados. Aliás, elas nascem para isso, para fomentar o desenvolvimento regional e humano'', afirma o consultor empresarial.
> 
> **Outros ramos** - E não apenas as cooperativas agroindustriais oferecem boas oportunidades para se construir carreiras. De acordo com Moreira, as do ramo de crédito e saúde estão se tornando muito fortes. ''Tem muita gente saindo de bancos tradicionais, daquela pressão e indo trabalhar em cooperativas financeiras, todas extremamente fortes. Elas têm crescido significativamente, tem boas estruturas'', pontua o especialista. ''Estamos em um período em que as cooperativas estão abrindo seus tentáculos. E ali, a chance de alcançar cargos de gestão e de conseguir fazer coisas novas e diferentes é muito grande para quem quer encontrar um caminho'', finaliza. (*Folha de Londrina*)

<!-- AI:SCHEMA: Schema.org description of canonical page in JSON-LD format -->
<!-- AI:SCHEMA:BEGIN format=jsonld scope=page -->

```json
{
    "@context": "http:\/\/schema.org",
    "@graph": [
        {
            "@type": "Article",
            "author": {
                "@id": "https:\/\/paranacooperativo.coop.br\/#sistema_ocepar_3638594974"
            },
            "dateModified": "2012-05-09T16:22:59Z",
            "datePublished": "2009-09-03T11:59:49Z",
            "description": "O Sistema OCEPAR reúne e representa as cooperativas do Paraná, promovendo desenvolvimento, capacitação e fortalecimento do cooperativismo paranaense.",
            "headline": "CARREIRA I: Um Estado feito de oportunidades",
            "image": {
                "@id": "https:\/\/paranacooperativo.coop.br\/#defaultLogo"
            },
            "inLanguage": "pt-BR",
            "mainEntityOfPage": {
                "@type": "WebPage",
                "url": "https:\/\/paranacooperativo.coop.br\/noticias-educacao\/carreira-i-um-estado-feito-de-oportunidades-13326"
            },
            "publisher": {
                "@id": "https:\/\/paranacooperativo.coop.br\/#defaultPublisher"
            },
            "url": "https:\/\/paranacooperativo.coop.br\/noticias-educacao\/carreira-i-um-estado-feito-de-oportunidades-13326"
        },
        {
            "@type": "Person",
            "name": "Sistema Ocepar",
            "@id": "https:\/\/paranacooperativo.coop.br\/#sistema_ocepar_3638594974"
        },
        {
            "@id": "https:\/\/paranacooperativo.coop.br\/#defaultLogo",
            "@type": "ImageObject",
            "url": "",
            "width": 0,
            "height": 0
        },
        {
            "@id": "https:\/\/paranacooperativo.coop.br\/#defaultPublisher",
            "@type": "Organization",
            "url": "https:\/\/paranacooperativo.coop.br\/",
            "logo": {
                "@id": "https:\/\/paranacooperativo.coop.br\/#defaultLogo"
            },
            "name": "Paraná Cooperativo"
        }
    ]
}
```

<!-- AI:SCHEMA:END -->

